2020年04月10日 更新
神奈川県横浜市青葉区
株式会社センター（こどもの国）【小規模認可園】《正社員》定員12名★お休みしっかり＋残業少★賞与・昇給あり
おすすめポイント
・定員12名の小規模認可園です！
・未経験OK◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です♪
・賞与・昇給あり★借り上げ社宅制度あり★
・完全週休2日制！残業少なめ！（月平均7時間）
当社は2015年4月から始まった「子ども子育て支援新制度」における小規模保育所を今後広げていくことを事業の主目的としております。
待機児童の大半を占める、1歳児2歳児の保育園を増やし、待機児童問題を解決するとともに、園の運営では「安心・安全」を第一に、保護者の方に安心してお子さんをお預けいただけることを最重要事項と考えております。
採用担当の声
キャリアアドバイザーからの一言
未経験OKの小規模園×正社員の求人です！
嬉しい借り上げ社宅制度もあります！残業は少なく週休2日制で、年間休日も120日あり、ゆとりを持って働ける環境づくりを行っています。
長く安心して働けるよう昇給や賞与もしっかりと完備しています。やりがいや目標を持って働きたいという向上心のある方にはぜひオススメしたい職場です。
募集要項
| 法人名 | 株式会社センター | |
|---|---|---|
| 施設形態 | 小規模認可園 | |
| 職種 | 保育士 | |
| 応募資格 | ・保育士 ◎経験不問 |
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| 仕事内容 | ・小規模保育所の保育スタッフ業務です ・当社は自主活動を行う方針は無く、保育指針に基づいた基本に忠実な保育をモットーとしています。 ・朝の会・お散歩・昼食・午睡・お帰りの会等、日々の設定保育の質を常に改善していきます。さらに季節の行事等を織り込んだ年案・月案・週案を作り、それも常により良い無いようになるよう、改善します。当社はこのような基本方針を持っているため、職員の皆様にも基本に忠実な保育の実施と、園が良くなるような指摘・提案等、お願いしたいと考えております。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | |
| 給与・手当 |
月給：180,000円～（経験等を考慮し、それ以上の金額でも検討可能） 他、法定必要手当を支給 |
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| 勤務時間 | 7:00～19:30の間のシフト制8時間勤務 ＊時間外有り:月平均7時間 |
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| 休日・休暇 | ◇週休2日制（日祝祭日） ◇有給休暇 ◇夏季休暇（3日） ◇年末年始休暇 ＊年間休日数120日以上 |
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| 待遇・福利厚生 | ■昇給あり ■賞与あり（夏・冬） ※原則夏・冬それぞれ1か月以上。 ※夏は10月～3月勤務の成績、冬は4月～9月勤務の成績に応じて支給 ※個人別貢献度に加えて法人業績で支給額を決定。 ■社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ■交通費実費支給（上限20,000円/月） ■借り上げ社宅制度(上限82,000円） |
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| 園児数 |
定員12名 |
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| 勤務地・最寄駅 |
神奈川県横浜市青葉区奈良5丁目
こどもの国線「こどもの国駅」徒歩8分
小田急小田原線「玉川学園前駅」
東急こどもの国線「恩田駅」
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| 登録から内定までの流れ |
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より詳しい情報
| 職場の雰囲気 |
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|---|---|
| 業務の忙しさ |
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| 休みのとりやすさ |
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当社は自主活動を行う方針は無く、保育指針に基づいた基本に忠実な保育をモットーとしていますが、「ここをこうしたらもっと良くなるんじゃないかな…」という意見も柔軟に取り入れていきますので、どんどんアイディアを出してくださいね♪
朝の会・お散歩・昼食・午睡・お帰りの会等、日々の設定保育の質を常に改善していきます。さらに季節の行事等を織り込んだ年案・月案・週案を作り、それも常により良い内容になるよう、改善します。当社はこのような基本方針を持っているため、職員の皆様にも基本に忠実な保育の実施と、園が良くなるような指摘・提案等、お願いしたいと考えております。
お会いできる日を楽しみにしております。