【オープニング求人】≪月給25.5万円～≫★人気施設★バイリンガル・英語講師♪
| 給与 | 月給：255,000円～ |
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| 所在地 | 東京都墨田区以下未定※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 |
| アクセス | JR総武線・総武本線/東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」徒歩6分 |
| 施設形態 | 認可外保育園 |
新園、オープニング園で働こう！ オープニングの求人を探す
オープニングの保育士の給与情報
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平均月給
25.2万円
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最高月給
42万円
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最低月給
17万円
※現在掲載されている正社員求人10件の月給情報に基づく
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【オープニング求人】★人気施設＆レア求人★≪高給与◎月給23.7万円～≫駅チカ♪
給与 月給：237,500円～ 所在地 東京都墨田区以下未定※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス JR総武線・総武本線/東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」徒歩6分 施設形態 認可外保育園 -
≪オープニング求人≫【年休125日×残業少なめ◎】住宅手当最大2万円まで支給！
給与 月給：170,000円～240,000円 所在地 愛知県春日井市美濃町3丁目205 ※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 名鉄小牧線「味美駅」徒歩15分程度 施設形態 認可保育園 -
≪オープニング求人≫★月給26万円～＋賞与年3ヶ月★定員24名の小規模園◎駅チカ
給与 月給：260,000円～303,000円 所在地 東京都練馬区石神井町6-9-1 ヒルトップタナカ1階 アクセス 西武池袋線「石神井公園駅」徒歩4分 施設形態 認証・認定保育園 -
≪オープニング求人≫定員24名の小規模◎【賞与3ヶ月・借り上げ社宅あり！】駅チカ
給与 月給：202,000円～265,000円 所在地 東京都練馬区石神井町6-9-1 ヒルトップタナカ1階 アクセス 西武池袋線「石神井公園駅」徒歩4分 施設形態 認証・認定保育園 -
【オープニング求人】≪高給与×持ち帰りなし≫月給23.5万円～＋家賃補助◎駅チカ
給与 月給：235,000円～ 所在地 東京都練馬区関町北2丁目26番（以下未定）※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 西武新宿線「武蔵関駅」徒歩2分 施設形態 認可保育園 -
【オープニング求人】≪高給与◎月給42万円～＋賞与≫年休120日×駅チカ★
給与 月給：420,000円～ 所在地 東京都練馬区関町北2丁目26番（以下未定）※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 西武新宿線「武蔵関駅」徒歩2分 施設形態 認可保育園 -
【オープニング求人】≪高給与◎月給28.5万円～≫年休120日×家賃補助あり！
給与 月給：285,000円～ 所在地 東京都練馬区関町北2丁目26番（以下未定）※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 西武新宿線「武蔵関駅」徒歩2分 施設形態 認可保育園 -
【オープニング求人】★高給与◎月給26万円～＋賞与年2ヶ月★未経験OK！
給与 月給：260,000円～ 所在地 宮城県仙台市青葉区花京院2丁目2-72※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 仙台市営南北線・東西線/JR各線「仙台駅」徒歩10分 施設形態 放課後等デイサービス -
【オープニング求人】★年休120日以上×残業少なめ★格安社宅ありなど好待遇◎
給与 月給：228,000円～ 所在地 東京都新宿区市谷加賀町2-4-8※地図表記は実際の勤務地と異なる場合があります。※開設されなかった場合、系列の事業所となります。 アクセス 都営大江戸線「牛込柳町駅」徒歩9分 施設形態 認可保育園
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保育士さんが転職を検討する要因はさまざまですが、その中でもきわめて多いのが「職場の人間関係がうまくいかなかった」というお悩みではないでしょうか。
園のメンバーは、毎日、1日のうち8時間も一緒に過ごす仲間です。良好な関係を築けていない状態では、いきいきと働くことも難しいですよね。
そんな「職場の人間関係にお悩みの保育士さん」に特におすすめしたいのが、新規で開園するオープニング園です。
ほいくん- もちろん、転職理由が「人間関係の不和」ではない保育士さんでも、新園をおすすめできるポイントがたくさんあるホィ！
マイ- オープニングスタッフになることに興味がある方も必見だよ。
ここが魅力！ 新園に転職するメリット4つ
オープニング園で働くことにどのようなメリットがあるのか見てみましょう。
①人間関係を1からつくれる
オープニング園の場合、一緒に働くメンバーは全員が同期職員となります。
年齢やそれまでのキャリアの上での先輩・後輩はありますし、園長職や主任職に就任した方が目上にあたるのは当然ですが、園に在籍している年数で序列ができることはあり得ません。
つまり新園なら、人間関係や園の雰囲気を1から自分で作ることが可能なのです。
入職した時点で派閥ができているとか、発言力の強いお局さまがいるとか、そういうことがないのは気が楽なのではないでしょうか。
「入職した時点ですでにグループができていて、ちゃんと仲間に入れるか不安……」なんて心配もいりません。
また、新園の求人に応募しているのは、ほとんどが「オープニングスタッフとして、これからこの園を盛り上げていこう」と考えている意欲的な保育士さんです。
同じ志を持っている人と一緒に園を作り上げていく、という一体感から、コミュニケーションがとりやすいというメリットもあるでしょう。
②園舎が新しくてキレイ
新園の場合、園舎を新しく構えていたり、古かった建物をリフォームしていたりすることが多いです。
新しくてキレイな園舎で毎日働けると思うと、気分も晴れやかになりますよね。
作業効率向上のためにICTを積極的に取り入れている園なら、プロジェクターや自動照明、登園記録用のタブレット端末などのハイテク設備があることも。
ただし、オープニング園のすべてが新しい園舎だと期待するのは早計です。
マンションの1室などを借りて運営している小規模保育園などの場合、そのマンション自体が新築ではないというケースもあります。
詳細は運営法人に確認しましょう。
③自分の意見を言いやすい
オープニング園は、運営方針も通例も決まりごとも、オープニングスタッフによって決められることが多いです。
つまり積極的にアイデアや意見を出せる人が重宝される、そして実際に提案したことが採用されやすい環境であると言えます。
既存園にありがちな「今までこうしてきたんだから、違うことしないで」といったしがらみもなく、自由に園を作り上げて行けるので、大きなやりがいを感じられます。
④キャリアアップのチャンスも？
オープニング園では、園長や主任などの役職者も含めて、保育士さんを1から配置しなければなりません。
そのため、園が求めるキャリアの保育士さんが集まらなかった場合、多少キャリアが浅くても、適正のある人に責任者のポジションを任せるということがあり得ます。
「キャリアアップしたいと言ったら、『新園の主任保育士にならないか』と別の園も紹介してもらえた」
「自分の経験を話したら、『ぜひ、4月にオープンする新園の園長になって欲しい！』と言われた」
……などなど。新園では、役職者を務められそうな人材のニーズが高いのです。
キャリアアップを積極的に狙っている方は、その熱意をしっかり園やキャリアアドバイザーにアピールしておくといいでしょう。
オープニング園の募集時期はいつ？
オープニング園の求人は開園の前年度から通年で募集されていますが、特に見つけやすいのは、園の採用活動が本格的に始まる9月以降です。
ちなみにこれは一般的な保育士求人のピークでもあり、既存園の転職市場も活発になります。
秋頃に説明会や面接が実施され、内定者が決定。そして2～3月頃に採用されたスタッフでの顔合わせや運営に向けた打ち合わせが始まり、4月にオープンする……という流れが一般的です。
オープニング園への転職は「保育のお仕事」におまかせ！
「保育のお仕事」なら、保育士さんのニーズをしっかり聞き取った上で、ベストマッチするオープニング園をご紹介できます。
新園に転職したい方は、ぜひお気軽にご相談くださいね！
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よくある質問
- 希望エリアでオープニングの求人を絞り込むことはできますか？
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もちろん可能です！以下がよく見られています。
その他のエリアで絞り込みをしたい方は、こちらをご覧ください。
- 今の職場に転職活動している事が伝わりませんか？
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現在お勤めの職場にご登録いただいた情報を伝えることはいたしませんので、ご安心ください。
- 面接前にアドバイスはしてもらえますか？
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面接前に気を付けるポイントなどのアドバイスだけでなく、ご希望があれば模擬面接なども行います。
- 在職中で転職するかを検討中ですがサービスの利用はできますか？
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ご相談だけでも大歓迎です！忙しい在職中こそ、私たちの転職支援サービスをご活用ください。さまざまな情報をご提供いたしますので、転職の判断材料としてください。
