三原エンゼル保育室
2020年度新規オープン/給与21万以上から相談可能☆【朝霞市/朝霞台駅】徒歩7分/住宅手当/車通勤可能/研修制度充実/産休育休制度充実・復帰率高い!/定員19名
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日祝、隔週土曜日、年末年始、有給休暇、年間休日120日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
埼玉県朝霞市三原3-26-8
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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ひとくちに保育園と言っても、その形態はさまざま。認可保育園、認可外保育園、小規模保育に認定こども園……。それぞれの園に違った魅力や特徴があります。
中でも「認可保育園」は保育施設の中でもメジャーな形態。転職を希望される保育士さんも、その多くが真っ先に「認可園であるかどうか」を意識して求人を探しています。
この特集では「認可保育園」の特徴や、保育士さんが働くメリットについてご紹介します。
初めての転職でお悩みの方は特に必見! あなたにマッチする認可園を、「保育のお仕事」キャリアアドバイザーに見つけさせてください♪
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2020年度新規オープン/給与21万以上から相談可能☆【朝霞市/朝霞台駅】徒歩7分/住宅手当/車通勤可能/研修制度充実/産休育休制度充実・復帰率高い!/定員19名
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日祝、隔週土曜日、年末年始、有給休暇、年間休日120日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
埼玉県朝霞市三原3-26-8
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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週2~3日でOK♪1日4時間勤務◎
| 職種・雇用形態 |
保育士 / パート
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|---|---|
| 給与 |
お問い合わせください。
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| 休日 |
休園日 日祝
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
宮城県仙台市青葉区国分町3-4-21-202
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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年間休日129日!柔軟な勤務スタイルで働きやすさ抜群な保育園です!
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
週休二日制年間休日129日以上誕生日休暇・忌引休暇・結婚休暇・産前産後/育児休業・介護休業・夏季休暇(初年度3日、最大7日まで)・年末年始休暇(12/29~1/3)子の看護休暇(入職して半年後、1人につき5日付与。未就学児に限ります。)
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
埼玉県さいたま市大宮区上小町264-1
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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2020年度新規オープン/給与21万以上から相談可能☆【朝霞市/北朝霞駅】徒歩7分/住宅手当/車通勤可能/研修制度充実/産休育休制度充実・復帰率高い!/定員64名
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日祝、隔週土曜日、年末年始、有給休暇、年間休日120日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
埼玉県朝霞市三原3-26-11
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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駅チカ!東大宮駅から徒歩5分♪/人気の小規模求人/社会保険完備!/残業少な目で働きやすい☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日、祝、他
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
埼玉県さいたま市見沼区東大宮5丁目37-5
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【豊島区】★2019年9月オープン新規園★高収入★年間休日数125日★研修制度充実★海外研修あり☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
◇日祝+1日◇夏季休暇(3~4日)◇年末年始休暇(6日)◇有給休暇(初年度10日)◇慶弔休暇◇産休、育休(3歳まで時短可能)◇育児・介護休職制度*年間休日数125日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
東京都豊島区南長崎5丁目33
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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賞与4.15ヶ月!!収入の安定が見込める放課後児童デイサービスの求人をご紹介いたします。
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
年間休日数127日盆休み : 8/13~8/15 年末年始:12/30~1/3
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
山口県岩国市南岩国町5丁目19-12
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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お給料高め!無料駐車場ありですが、利用しない方にはエコ通勤手当支給!
| 職種・雇用形態 |
幼稚園教諭 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日 祝 他 1ヶ月毎のシフト制年末年始12/29~1/3年間休日118日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
島根県松江市乃木福富町318?1
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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残業ほぼなし!お給料高めで通勤し易い街中での勤務です
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
他 年間休日124日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
広島県広島市南区出汐2-2-20-101
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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年間休日120日以上☆/月給20万円以上♪/賞与5ヶ月分♪/土日祝日休み☆/福利厚生充実☆
| 職種・雇用形態 |
幼稚園教諭 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
◎土・日・祝◎年末年始◎夏期休暇◎特別休暇◎産休・育休制度◎介護休暇◎慶弔休暇
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
神奈川県川崎市川崎区浅田2-15-5
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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☆横浜市鶴見区での勤務になります♪
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 派遣
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|---|---|
| 給与 |
お問い合わせください。
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| 休日 |
勤務日数相談可能♪
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
神奈川県横浜市鶴見区
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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◇日払い・週払いOK◇☆町田市での勤務になります♪即日勤務可能!週4~5日の勤務OK!
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 派遣
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|---|---|
| 給与 |
お問い合わせください。
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| 休日 |
土日祝休みシフト制 ※応相談別途有給休暇あり
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
東京都町田市
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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<派遣>短時間でok!時給も1300円以上!未経験の方でも大丈夫!週3日以上でご相談可能です☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 派遣
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|---|---|
| 給与 |
お問い合わせください。
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
大阪府吹田市
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【高額求人】賞与4.5ヶ月分+処遇改善手当あり♪マイカー通勤OK◎家庭的な雰囲気の保育園です☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日、祝、年末年始、他年間休日101日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
奈良県生駒市鹿ノ台北2-2-6
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【契約社員】完全週休2日制◇月給21万円~/賞与2ヶ月分◇未経験からスタートできる児童デイサービス☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 契約社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
土、日、年末年始、他完全週休2日制年間休日108日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
大阪府大阪市鶴見区浜5丁目南1-24
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【駅チカ☆】徒歩8分!!/年間休日120日以上☆/小規模保育☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
◎日・祝・他◎年末年始※年間休日124日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
神奈川県大和市中央林間8-25-8
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【高額求人】完全週休2日制&残業少なめ◎働きやすさ抜群☆仕事もプライベートも充実できる求人です◎
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日、祝、年末年始、他完全週休2日制
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
滋賀県大津市松が丘7丁目16-1
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【駅チカ☆】徒歩2分!!/年間休日120日以上☆/小規模保育☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
◎日・祝・他◎年末年始※年間休日124日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
神奈川県大和市中央1-3-8
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【中央区】《パート》お持ちの資格を活かして働きませんか♪午後からの勤務☆ご家庭との両立も無理なく可能ですよ◎
| 職種・雇用形態 |
保育士 / パート
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|---|---|
| 給与 |
お問い合わせください。
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| 休日 |
応相談年末年始6日
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
北海道札幌市中央区南13条西23丁目1番40号
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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【港区/御成門駅】駅チカ徒歩6分♪/住宅手当、扶養手当有/借り上げ社宅制度有/定員18名の小規模保育園☆
| 職種・雇用形態 |
保育士 / 正社員
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|---|---|
| 給与 | |
| 休日 |
日曜、祝日年末年始(12月29日~1月3日)育児休業取得実績あり・10日間の有給休暇有・リ・フレッシュ休暇5日間(4月1日採用者に限り、有給休暇が発生する4月~9月までの間に取得できる特別制度です)
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| 施設形態 |
認可保育園
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| 所在地 |
東京都港区新橋5丁目35-10 新橋アネックスビル1階
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| アクセス |
「お問い合わせください」
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認可保育園(正式名称:認可保育所)は、国が定めた設置基準(施設の広さや保育士の数、設備など)をクリアして、都道府県知事に認可された児童福祉施設を指します。
認可保育園は大きく2種類に分けられます。
また近年では、自治体が設置・法人等の民間が運営を担う公設民営の保育園も増えています。
いずれも公費で運営されているため、保育料が比較的安く抑えられているのが特徴です。
厚生労働省が発表している「平成 29 年度 認可外保育施設の現況取りまとめ」によれば、 平成 30 年 3月 31 日時点での認可外の保育所数は9,666か所。
これに対し、認可保育所等(認可保育所・幼保連携型認定こども園・保育所型認定こども園)の数は27,150 か所です。
つまり全国の保育所のうち、半数以上が認可保育園ということになります。
ほいくん認可保育園の勤務形態は正社員・パート・派遣とさまざま。
運営主体にもよりますが、特定の園に就職することが多いです(※公立保育園の場合は転勤の可能性もあり)。
ローテーション制で1日8時間の勤務をする園がほとんどですが、早朝保育や延長保育をしている園ではシフトを組んで勤務時間をずらしているようです。
土曜日も保育を行っていることが多いため、土日連休ではなく、シフトによる週休2日制をとっている園が増えてきています。
給与は、公立と私立とで大きく差が出ます。
初任給はどちらの園もあまり変わりませんが、公立保育園で正社員として働く場合は公務員と同じ扱いになるため、年齢を重ねるごとに昇給していきます。
よって生涯年収で考えると、私立園より公立園の方が高収入になりますね。
保育士さんが認可保育園を勤務先に選ぶメリットは主に3つ。
「安定して働ける」こと、「待遇がよい傾向にある」こと、そして「独自の保育を実施している園が多い」ことです。
それぞれ具体的に見て行きましょう。
特に公立保育園で働く場合、保育士さんは先述の通り、地方公務員と同じ扱いになります。
つまり基本的に毎年昇給するうえ、産休・育休制度もしっかり利用できるということ。
勤続年数が多いほど年収が上がっていく仕組みで、かつ出産後も職場に復帰しやすいため、安定して長く働くことが可能です。
マイちゃん
ほいくん認可保育園は、国が定めた設置基準をきちんと守っていることが前提の保育施設。当然、保育士の配置基準もクリアしています。
よって公立・私立にかかわらず、「人手不足でいつも忙しい!」「業務負担が大きすぎて毎日残業してる……」といったことが少ない傾向にあります。
また給与や待遇についても、しっかり整備されている園が多いのではないでしょうか。
認可保育園の場合、園の運営費用のほとんどが国・地方自治体の公費で賄われています。つまり事業所の負担額が少ない分、保育士さんの処遇改善に力を入れることも可能なのです。
求人票を見るときは、ぜひ待遇面をじっくりチェックしましょう。
「特徴のある独自の保育」を実施している園と言えば、設置基準を気にせず自由にできる認可外保育園をイメージする方が多いのではないでしょうか。
しかし近年は認可保育園(特に私立認可保育園)でも、運営母体の特色を反映した独自の保育を行っている園が増えてきています。
保育プログラムの内容はさまざま。
英語教育に力を入れているところもあれば、自然体験や食育を重視しているところもあります。お寺や教会などの宗教法人が運営する保育園では、その理念に基づいた保育を実施していることも。
就業先を探すうえで、どのような保育を行っている園なのか? はしっかりチェックしておきたいですね。
「保育のお仕事」では全国の認可保育園の求人を取り揃えております。
安定して長く働ける職場、特徴のある保育を実施している職場など……転職活動中のみなさまの希望にピッタリな園をピックアップ。後悔のない転職を叶えます。
認可保育園で働きたい保育士さんは、ぜひお気軽にご相談くださいね!
もちろん可能です!以下がよく見られています。
その他のエリアで絞り込みをしたい方は、こちらをご覧ください。
現在お勤めの職場にご登録いただいた情報を伝えることはいたしませんので、ご安心ください。
面接前に気を付けるポイントなどのアドバイスだけでなく、ご希望があれば模擬面接なども行います。
ご相談だけでも大歓迎です!忙しい在職中こそ、私たちの転職支援サービスをご活用ください。さまざまな情報をご提供いたしますので、転職の判断材料としてください。