《幼稚園型認定こども園》マイカー通勤ＯＫ/駐車場完備/創立より70年以上の歴史がある地域に根差した園さんです！
| 給与 | |
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| 所在地 | 神奈川県横須賀市鴨居3-9-1 |
| アクセス | 「お問い合わせください」 |
| 施設形態 | 認定こども園 |
認定こども園で働こう！ 保育教諭の求人を探す
保育教諭の給与情報
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平均月給
18.4万円
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最高月給
26万円
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最低月給
13万円
※現在掲載されている正社員求人340件の月給情報に基づく
保育教諭の求人一覧
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フルタイム勤務できる方☆経験不問◎マイカー通勤OK♪無料駐車場完備◎土日祝休み★ワークライフバランス重視の方にオススメ！
給与 お問い合わせください。 所在地 千葉県旭市飯岡2115-2 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
マイカー通勤OK♪残業ほぼ無し！研修充実◎ピカピカの施設で気持ちよくお仕事できます♪♪
給与 所在地 徳島県徳島市北田宮4-791-4 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
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給与 お問い合わせください。 所在地 徳島県徳島市北田宮4-791-4 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
【♪賞与実績4ヶ月以上】マイカー通勤OK/経験者優遇/残業少なめ◎こども園なので幼保どちらも経験できます☆
給与 所在地 山口県防府市大字田島2585-1 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
サポート体制万全／残業ほぼ無しでプライベートも充実／完全週休2日制！／手作りを大切にしてるこども園♪
給与 所在地 新潟県新潟市東区小金町1丁目1-17 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【正社員登用あり】マイカー通勤OK/残業ほぼなし/年間休日123日◎ワークライフバランス重視の方にオススメです☆
給与 所在地 茨城県つくばみらい市富士見ヶ丘4-14-6 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【最大賞与4ヶ月分♪♪】2駅から徒歩圏内＆マイカー通勤OK/残業少なめ/開放感バツグンの屋上庭園あり☆
給与 所在地 大阪府八尾市久宝寺6丁目7-10 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 幼稚園 -
【賞与実績4ヶ月】駅チカ3分♪ブランクOK◎残業少なめ！チームワーク抜群で働きやすい職場です♪♪
給与 所在地 大阪府東大阪市東石切町4丁目15-54 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【経験不問】最寄駅より徒歩圏内/残業ほぼなし/借り上げ住宅制度あり◎こども園なので幼保どちらも経験できます☆見学も可能☆
給与 所在地 大阪府八尾市南太子堂2丁目1-31 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
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給与 所在地 京都府京都市左京区吉田上大路町36 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【生駒市/生駒駅】駅チカ徒歩4分/賞与4.5ヶ月/週休2日制/福利厚生充実◎こども園なので幼保どちらも経験できます☆
給与 所在地 奈良県生駒市北新町2-11 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可外保育園 -
《モンテッソーリ教育導入のこども園》最寄り駅より徒歩圏内/賞与4ヶ月分/年間休日数126日/残業ほぼナシでプライベート充実♪♪
給与 所在地 大阪府箕面市如意谷1丁目10番11号 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【賞与最大5ヶ月！】土日祝休み/未経験可・経験者優遇/好条件の揃った認定こども園でのお仕事です☆
給与 所在地 兵庫県西宮市西宮浜4-13-2 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
最寄り駅より徒歩10分♪賞与最大4ヶ月実績あり★うれしい土日祝休み☆こども園なので幼保どちらも経験できます！
給与 所在地 大阪府茨木市片桐町14-10 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 幼稚園 -
【賞与4.3ヶ月分★】駅チカ徒歩7分◎育休取得実績あり♪週休2日制☆少人数制の認定こども園です♪
給与 所在地 兵庫県神戸市東灘区森南町3-1-4 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【大阪府泉大津市】《正職員》松ノ浜駅より徒歩6分♪福利厚生充実◎長く働ける環境が整っていますよ♪
給与 所在地 大阪府泉大津市二田町3丁目5 - 32 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
【大阪市天王寺区】《正職員》賞与4ヶ月以上◎頑張りはしっかり評価してくれます◎住宅手当あり♪♪
給与 所在地 大阪府大阪市天王寺区味原町2 - 16 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認定こども園 -
【賞与4.0ヶ月分☆】マイカー通勤OK/経験者優遇/有給取得率高め♪こども園なので幼保どちらも経験できます☆
給与 所在地 福岡県久留米市合川町502-1 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 認可保育園 -
【年間休日130日?】土日祝休み♪賞与あり★ブランク・未経験OK◎ワークライフバランス重視の方必見です！！
給与 所在地 東京都多摩市連光寺2-24-6 アクセス 「お問い合わせください」 施設形態 幼稚園
保育園と幼稚園のハイブリッドとも呼ばれ、利用者・保育者の双方から人気を集めている「認定こども園」。
その認定こども園で働く保育教諭は、保育士資格と幼稚園教諭免許の両方を活かし、「保育」と「幼児教育」の2分野で活躍できる職種です。
この特集では、近年注目されている保育教諭のお仕事にどのような魅力があるのかをご紹介します。
保育教諭とは
保育教諭とは、幼保連携型認定こども園で保育・幼児教育を行う職員のことを指します。
ほいくん- 認定こども園は「幼児教育」と「保育」を一体的に行う施設のことホィ。幼稚園と保育園を合体させたような施設、というとイメージしやすいホィ。
マイ- 2006年から開設され始めた施設で、内閣府が管轄しているよ。どちらか一方がもう一方の機能を担う「幼稚園型」「保育園型」などがあるけど、もっとも多いのは単一の施設でふたつの機能を備える「幼保連携型認定こども園」だよ。
保育教諭は原則として（※）「保育士資格」と「幼稚園教諭免許」の両方を取得していることを求められる職種で、保育・幼児教育それぞれの領域で専門性を発揮することを期待されています。
（※）改正認定こども園法が施行された2015年度から5年間は、「保育士」または「幼稚園教諭」どちらかの資格があれば保育教諭として勤務できる経過措置が設けられていました。
今はその期間が2024年度末まで延びており、このうちにもう一方の資格を取得するのが望ましいとされています。
保育教諭の仕事内容
仕事内容は一般的な保育園や幼稚園とあまり変わりませんが、認定こども園には「保育を必要とする0～2歳児」「保育を必要とする3～5歳児」「保育を必要としない3～5歳児」が混合で在籍している、ということは押さえておく必要があります。
異年齢保育を行う一般園も近年では珍しくありませんが、認定こども園の場合はさらに複雑。
ただの異年齢保育なのではなく、子どもの状況に応じて保育と教育を行っているというのがポイントです。
担当するクラスや園の状況によって、求められる対応は都度変わることになります。
保育園か幼稚園、どちらか一方しか経験がない方の場合、初めのうちは少し戸惑うかもしれませんね。
保育教諭として働くメリット
保育教諭として働くことにどのようなメリットがあるのか、見てみましょう。
スキルアップが期待できる
認定こども園では保育と幼児教育を両立した指導を行えるため、ふたつの分野において専門性を高めることができます。
また、幼稚園と同じく15時に降園する子ども達も在籍しているため、保育園か幼稚園どちらか一方では体験できない登園・降園時間の異なる子ども達とのかかわりも体験可能。
さまざまな子どもや保護者の方と接することで多様な保育を経験し、保育者としてのスキルを磨くことができます。
独自の保育スタイルに適応できる
内閣府が発表した「認定こども園に関する状況について（平成30年4月1日時点）」によれば、全国の認定こども園の数は2011年～2016年の5年間でおよそ3300園も増加しています。
その一方で、幼稚園は閉園したり認定こども園へ移行したりと、減少の一途をたどっています。
つまりこれからは、認定こども園独自の保育スタイルが主流になっていく時代だと言えるのです。
今から保育時間の異なる0～5歳の異年齢保育を経験しておくことによって、将来どこでも適応して働ける人材になれるでしょう。
認定こども園への転職は「保育のお仕事」におまかせ！
保育教諭になる上で見逃せないのが、「保育士資格」か「幼稚園教諭免許」のどちらかを持っている人に対して、もう一方の資格も取りやすいように優遇する「特例制度」。
本来なら2019年で終了するはずだった制度ですが、保育教諭の数がまだまだ足りていないことを鑑みて、2024年度末までその期間が延ばされることとなりました。
保育士資格を持っている保育士さんは、比較的とりやすい今のうちに幼稚園教諭免許もゲットして、保育教諭にチャレンジしてみるのはいかがでしょうか。
認定こども園で働くことに興味があれば、ぜひ保育のお仕事へご相談くださいね。
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よくある質問
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もちろん可能です！以下がよく見られています。
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面接前に気を付けるポイントなどのアドバイスだけでなく、ご希望があれば模擬面接なども行います。
- 在職中で転職するかを検討中ですがサービスの利用はできますか？
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ご相談だけでも大歓迎です！忙しい在職中こそ、私たちの転職支援サービスをご活用ください。さまざまな情報をご提供いたしますので、転職の判断材料としてください。
